Entrenamientos hechos a la medida
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A través de la comprensión y el diagnóstico organizacional, construimos entrenamientos que te ayudarán al logro de las metas. Esto mediante en análisis de caso y aprendizaje basado en problemas según la operación diaria de tu empresa y su modelo de negocio y los valores de la compañía.
MÁS INFORMACIÓNEmpresa Sana
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Es un proceso de once meses mediante el cual, la organización trabaja en alcanzar la cohesión del equipo principal, venciendo 5 comportamientos tóxicos que impiden el logro de resultados, tales como ausencia de confianza, miedo al conflicto productivo, falta de compromiso, falta de rendición de cuenta y falta de atención a los resultados, proveyendo la […]
MÁS INFORMACIÓNTeam Buildings
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Capacitar a los Gerentes y tomadores de decisiones de las organizaciones, en habilidades de liderazgo, accountability, comunicación efectiva, toma decisiones, equipos efectivos y manejo de conflictos para generar un impacto positivo en sus organizaciones de tal manera que se conviertan en una ventaja competitiva en ambientes de cambio constantes, incertidumbre e innovación constante.
MÁS INFORMACIÓNLiderazgo por Competencias
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Los mandos medios, gerentes y directores serán capaces de desarrollar comportamientos de liderazgo, mediante el estudio de herramientas prácticas de ejecución que se podrán implementar en su día a día que les harán más competentes y competitivos para su organización.
MÁS INFORMACIÓNAcademia de Liderazgo Para Mandos Medios
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Luego de años trabajando en las organizaciones hemos identificado cinco competencias que son críticas para todo mando medio dentro de la organización, las cuales se trabajan en sesiones de entrenamiento y Coaching grupal, permitiendo al participante conectar lo aprendido con su operación diaria.
MÁS INFORMACIÓNAdvanced Leadership Program
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Capacitar a los Gerentes y tomadores de decisiones de las organizaciones, en habilidades de liderazgo, accountability, comunicación efectiva, toma decisiones, equipos efectivos y manejo de conflictos para generar un impacto positivo en sus organizaciones de tal manera que se conviertan en una ventaja competitiva en ambientes de cambio constantes, incertidumbre e innovación constante.
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